Предприятия, которые сократили деятельность из-за кризиса, вызванного войной в Украине или других чрезвычайных ситуаций, могут воспользоваться государственной поддержкой. С этой целью госбюджет обеспечивает 50% заработной платы работников, включенных в сокращенный режим работы, сообщила 4 января пресс-служба правительства.

Такого вида поддержка была впервые введена в ноябре 2021 года, и работодатели по-прежнему могут обращаться за помощью для выплаты заработной платы сотрудникам, переведенным на сокращенный режим работы.

«Министерством труда и социальной защиты населения впервые установлен такой механизм субсидирования работодателей, которые устанавливают режим сокращенной деятельности по экономическим причинам или в связи с введением чрезвычайного положения. Для того, чтобы хозяйствующий субъект сохранил своих сотрудников в период, когда у компании низкая загруженность, государство оказывает поддержку и покрывает часть зарплаты сотрудников», — отмечает тот же источник.

В соответствии с постановлением правительства № 333 от 10 ноября 2021 года, сокращенный режим работы может быть установлен на срок до 3 месяцев подряд, но не более 5 месяцев в году.

Чтобы воспользоваться этой помощью, работодатели должны заполнить форму, под свою ответственность, и подать ее в единое окно электронной отчетности правительства не менее чем за 5 рабочих дней до введения режима сокращенной деятельности. На основании формуляра и заявления работодателя, поданного в электронном виде, Национальное агентство занятости населения выносит решение об одобрении или отказе.